Em uma empresa do setor logístico, um engenheiro de segurança do trabalho acompanhava os registros do eSocial e observou que, após a comunicação de um acidente do trabalho pelo evento S2210, foi neces

Question

Em uma empresa do setor logístico, um engenheiro de segurança do trabalho acompanhava os registros do eSocial e observou que, após a comunicação de um acidente do trabalho pelo evento S2210, foi necessário incluir novas informações referentes à ausência do empregado. O profissional explicou que, nesse caso, o procedimento correto seria utilizar o evento S-2230 – Afastamento Temporário, utilizado para

Accepted Answer

informar os afastamentos temporários dos trabalhadores, por quaisquer dos motivos elencados na “Tabela 18 – Motivos de Afastamento” do eSocial, bem como eventuais alterações e prorrogações.

Answer

corrigir dados inconsistentes do evento S-2210, mediante nova transmissão ao ambiente nacional do eSocial.

Answer

informar a realização de exames médicos admissionais, periódicos e de retorno ao trabalho.

Answer

atualizar o evento de condições ambientais de trabalho, incluindo novos fatores de risco identificados após perícia.

Answer

registrar exclusivamente afastamentos decorrentes de doença ou acidente, não abrangendo férias, licenças remuneradas ou suspensão disciplinar.

Questão 11642 —

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