Questão 6519 —

Resposta: A

A lacuna deve ser preenchida com 'Modelo da Ocupação Humana' (Model of Human Occupation - MOHO), desenvolvido por Gary Kielhofner. Este modelo é fundamentalmente sistêmico e descreve exatamente os três subsistemas mencionados: volição (motivação, interesses e valores), habituação (hábitos e papéis) e capacidade de desempenho (componentes objetivos e subjetivos), que interagem dinamicamente com o ambiente para gerar o comportamento ocupacional. As demais alternativas referem-se a outros modelos teóricos da Terapia Ocupacional: o Modelo Canadense (alternativa B) enfatiza engajamento ocupacional e contexto; o Biomecânico (C) foca componentes físicos; o de Adaptação Ocupacional (D) e o Psicodinâmico (E) possuem abordagens distintas que não correspondem à descrição sistêmica dos três subsistemas apresentada.